تخطط شركة الشحن الأمريكية العملاقة “يو بي إس” لتقليص قوتها العاملة بنحو 30 ألف موظف خلال العام الجاري، وذلك في سياق استراتيجيتها لإنهاء التعاون مع شركة “أمازون” وتنفيذ خطة إعادة هيكلة تمتد لعدة سنوات.
وأفاد المدير المالي للشركة، “برايان دايكس”، خلال مؤتمر إعلان النتائج الفصلية، بأن الشركة تهدف لخفض إجمالي ساعات التشغيل بواقع 25 مليون ساعة، نتيجة انخفاض حجم العمليات المرتبطة بعقود “أمازون”.
وذكر “دايكس” أن تقليص الوظائف سيتركز بشكل أساسي في المناصب التشغيلية، موضحاً أن الإجراءات ستتم عبر عمليات الاستغناء عن العمالة، بالإضافة إلى إطلاق برنامج ثانٍ للفصل الطوعي مخصص لسائقي الشاحنات الذين يعملون بدوام كامل.
وتلي هذه الخطوة جولة سابقة من التخفيضات شهدها العام الماضي، حيث ألغت الشركة نحو 48 ألف وظيفة، توزعت بين 34 ألف وظيفة تشغيلية و14 ألف وظيفة إدارية، وهي حصيلة تجاوزت تقديرات الشركة الأولية التي كانت تشير إلى 20 ألف وظيفة فقط.
